KYC Officer
Assurez la conformité, développez-vous dans la tech, bénéficiez d’un package avantageux et d’opportunités d’apprentissage chez Sopra Steria.
Le poste de KYC Officer proposé par Sopra Steria s’inscrit dans le secteur du digital et des services financiers, sur un contrat à temps plein. Aucune indication officielle sur la fourchette salariale, mais un package d’avantages attrayant comprenant voiture de société, chèques-repas, assurance et formations continues.
Ce poste exige un niveau bachelier minimum, une première expérience dans la compliance ou la finance (0 à 3 ans), et la maîtrise du néerlandais et du français ; l’anglais est un atout. L’environnement de travail promet innovation, coaching et flexibilité, avec accès à un large éventail de formations.
Le quotidien et vos missions
En tant que KYC Officer, vous vérifiez l’identité des clients et analysez leur profil de risque. Vous contribuez à la lutte contre la fraude, le blanchiment et le financement du terrorisme en respectant les normes AML et KYC.
Vous travaillerez avec des outils de data analysis pour détecter les comportements suspects. Le suivi réglementaire et l’amélioration continue du cadre de contrôle des risques feront partie intégrante du job.
L’interaction avec les équipes compliance, juridique et financière est quotidienne, tout comme la gestion de la documentation client. L’optimisation des process est encouragée.
Les points forts
Le principal avantage de ce poste réside dans la structure et la reconnaissance de Sopra Steria, acteur majeur du conseil tech en Europe. L’accès continu à la formation est un autre atout : plus de 250 modules sont disponibles pour booster votre carrière et compétences.
L’environnement multiculturel favorise le networking et l’évolution professionnelle, offrant aussi des opportunités internationales. Le respect de la diversité et de l’inclusion est également fortement ancré.
Quelques aspects à nuancer
La rigueur et l’attention aux détails sont constamment sollicitées pour rester conforme aux exigences réglementaires. Cette pression n’est pas anodine, notamment lors de pics d’activité.
De plus, la polyvalence attendue (tâches compliance, onboarding, support administratif) peut s’avérer exigeante pour les profils préférant la spécialisation.
Notre verdict
Cette opportunité conviendra parfaitement à ceux qui visent une carrière dans la compliance ou le secteur financier digital, à la recherche d’apprentissages et d’évolution rapide. L’environnement dynamique, le soutien à la formation et la valorisation de la diversité font de ce poste une valeur sûre pour démarrer ou renforcer votre parcours professionnel.
